業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)

     近期，南通揚子碳素股份有限公司防控結合，落實(shí)責任，多措并舉確?！皟蓵?huì )”期間企業(yè)環(huán)境和諧穩定。

     公司嚴格落實(shí)穩定工作“一崗雙責”工作制，建立健全領(lǐng)導干部“接訪(fǎng)、下訪(fǎng)、約訪(fǎng)”長(cháng)效工作機制，加強干部職工的形勢任務(wù)宣傳教育力度，深入細致的分析職工思想動(dòng)態(tài)，創(chuàng )新工作方式方法，采取有針對性的措施，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。公司各級管理干部深入基層，深入職工，全面開(kāi)展矛盾糾紛排查化解活動(dòng)，對排查出的矛盾就地解決，切實(shí)做到底子清、信息靈、反應快，處置到位；圍繞“兩會(huì )”期間可能發(fā)生的突發(fā)事件，提前做好預案，進(jìn)一步增強快速反應和處置化解突發(fā)性事件的能力，多舉措把信訪(fǎng)穩定工作落到實(shí)處，確?！皟蓵?huì )”期間企業(yè)和諧穩定。