業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)國企改革深化提升要求，充分激活公司內部人才資源，加強人才梯隊建設，11月29日，國融資產(chǎn)開(kāi)展2024年度內部競聘集中評審工作。評審組由公司領(lǐng)導班子、中層干部組成。

本次競爭上崗在公司本部及子公司范圍內開(kāi)展，共提供2個(gè)崗位競爭上崗。經(jīng)過(guò)公告、報名、適崗評價(jià)等程序，7名同志參加評審會(huì )。評審會(huì )現場(chǎng)嚴格履行相關(guān)程序，各競崗選手采用文字演說(shuō)、PPT解說(shuō)等形式，紛紛亮出自己的“殺手锏”，展現了他們在業(yè)務(wù)能力、管理統籌、團隊協(xié)作等方面的才華和實(shí)力。他們用自己的實(shí)際行動(dòng)，詮釋了國融人的精神風(fēng)貌，贏(yíng)得了在場(chǎng)評委的一致好評。在公司紀委的全過(guò)程監督下，此次競聘貫徹了“公平、公正、公開(kāi)”的選人用人原則，實(shí)現了人才與崗位的“同頻共振”。

近年來(lái)，國融選人用人機制不斷優(yōu)化，此次通過(guò)公開(kāi)內部競聘，把真正有理想、有抱負、有能力的優(yōu)秀青年選拔到公司中層管理崗位上來(lái)，讓他們在新崗位上擔當責任，打磨錘煉。

公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)沈利在總結中指出，此次競聘不僅體現了公司對人才的重視與尊重，更展現了國融在國企改革創(chuàng )新方面的決心與魄力。他強調，今后要進(jìn)一步堅持黨建引領(lǐng)，建立健全選人用人機制，積極培養選拔德才兼備的青年干部進(jìn)取、開(kāi)拓、創(chuàng )新精神，不斷凝聚干事創(chuàng )業(yè)合力，為公司實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。