黨群建設

     面對當前嚴峻的市場(chǎng)形勢和公司安全生產(chǎn)壓力，下半年以來(lái)，南通揚子碳素股份有限公司進(jìn)一步加強形勢任務(wù)宣傳教育，通過(guò)向車(chē)間部門(mén)、班組和個(gè)人延伸，為企業(yè)和諧穩定營(yíng)造良好的輿論氛圍。

     延伸到車(chē)間部門(mén)。公司領(lǐng)導班子成員經(jīng)常深入各黨支部或分管的車(chē)間部門(mén)，對全體員工講鋼鐵行業(yè)現狀以及炭素企業(yè)生存狀態(tài)等，并勇于“亮家底”，讓全員牢固樹(shù)立過(guò)苦日子、緊日子的思想，做好繼續打硬仗的心理準備。

     延伸到班組。各車(chē)間部門(mén)結合自身實(shí)際，定時(shí)召開(kāi)班組長(cháng)培訓會(huì )，加強班組長(cháng)形勢任務(wù)教育，讓班組長(cháng)帶領(lǐng)班組員工看清當前形勢，教育班組員工增強安全、降本、穩定、改革四種意識，共同搞好班組的安全生產(chǎn)工作，與企業(yè)共渡難關(guān)。

延伸到個(gè)人。各車(chē)間部門(mén)的班組、相關(guān)辦公室負責人管人員，多關(guān)心員工、愛(ài)護員工，積極排查員工工作狀態(tài)，特別是針對“三違”員工、思想上有包袱、工作上有壓力、生活上有困難的員工，與他們面對面談心，打好思想預防針。