業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)

為切實(shí)解決困難職工子女的入學(xué)問(wèn)題，近日，南通揚子碳素股份有限公司工會(huì )正式啟動(dòng)困難職工家庭狀況的摸底排查工作，以確保每一戶(hù)困難職工子女能順利完成學(xué)業(yè)。

此次金秋助學(xué)活動(dòng)對象主要是已納入工會(huì )幫扶工作管理系統的困難職工家庭，以及因突發(fā)原因造成的困難職工家庭和今年考入高等院校和就讀高中、中專(zhuān)、初中、小學(xué)的子女。公司工會(huì )把“金秋助學(xué)”作為扶貧幫困的一項重要工作來(lái)抓，做到早計劃、早安排、早落實(shí)，明確專(zhuān)人負責，并按照“廣摸排、嚴把關(guān)”的原則，采取入戶(hù)走訪(fǎng)、職工申報、部門(mén)核實(shí)的方式，詳細了解公司困難職工的實(shí)際情況、經(jīng)濟收入狀況，充分掌握其貧困原因、貧困程度以及家庭住址和聯(lián)系方式，并建立好困難職工檔案，確保學(xué)生及家庭基本情況真實(shí)可靠，切實(shí)做到公平、公正、公開(kāi)，真正把有限的資金用到貧困學(xué)生身上，把專(zhuān)項資金用到最需要幫助、最應該幫助的學(xué)生身上。