揚子碳素公司召開(kāi)1—4月份經(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì )
2016-05-25
5月25日,南通揚子碳素股份有限公司召開(kāi)了經(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì ),公司領(lǐng)導班子成員、各車(chē)間部門(mén)負責人參加了會(huì )議。 會(huì )議對公司1—4月的安全、生產(chǎn)情況及各生產(chǎn)工序經(jīng)營(yíng)指標完成情況進(jìn)行了通報,今年公司繼續實(shí)行全面預算管理,對各能耗指標提出了在去年的基礎上下降5-10%具體要求,在各車(chē)間部門(mén)的共同努力下,2016年1-4月能耗進(jìn)一步下降,全面完成了公司下達的能耗考核指標,用水17200噸,比去年同期19710噸下降2510噸,同比下降12.7%;用電1827558度,比去年同期2292388度,下降464830度,同比下降20.2%,一方面由于壓焙產(chǎn)量下降,另一方面冬季取暖的嚴格管理。 會(huì )議對各車(chē)間部門(mén)在抓好開(kāi)源節流、挖潛降本、舞活銷(xiāo)售龍頭等方面所做的努力表示了肯定,同時(shí)也對存在的問(wèn)題進(jìn)行了分析。針對下一步工作,公司要求,一是要解放思想,轉變觀(guān)念,在企業(yè)越是面臨困難的形勢下越要勇于擔當,主動(dòng)擔當,想盡辦法開(kāi)源節流,降低成本;二是黨員干部要以“兩學(xué)一做”學(xué)習教育為契機,進(jìn)一步發(fā)揮先鋒模范作用,以自身言行傳播正能量,鼓勵和引導職工堅定信心,與企業(yè)共渡難關(guān);三是多關(guān)心職工生產(chǎn)生活,傾聽(tīng)職工心聲,幫助他們解決實(shí)際困難,解除后顧之憂(yōu);四是嚴明政治紀律規矩,做好自身廉潔風(fēng)險防范工作,以清風(fēng)正氣帶出良好的工作作風(fēng),扎實(shí)做好安全生產(chǎn)各項工作不放松。
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