業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)

民心是最大的政治，穩定是發(fā)展的基石。南通揚子碳素股份有限公司積極探索信訪(fǎng)資源利用的有效方法，多措并舉，切實(shí)把準信訪(fǎng)“晴雨表”。

加強領(lǐng)導，壓實(shí)責任。黨委書(shū)記、董事長(cháng)是“第一責任人”，各車(chē)間部門(mén)主要負責人是直接責任人。其他領(lǐng)導按照“一崗雙責”的要求，認真履責，抓好分管領(lǐng)域的信訪(fǎng)排查化解工作。公司黨委定期將各車(chē)間部門(mén)交辦的未化解信訪(fǎng)案件進(jìn)行梳理匯總，按照“誰(shuí)分管誰(shuí)負責”的原則，要求包案領(lǐng)導切實(shí)落實(shí)好“五包一”責任制（即包掌握情況、包思想疏導、包案件化解、包息訴息訪(fǎng)、包教育穩控），確保每個(gè)整治內容督導到位，把化解矛盾，維護穩定的責任壓到人頭。所有責任落實(shí)全程留痕，資料證據有備可查。

建立臺賬，及時(shí)化解。各車(chē)間部門(mén)結合自身實(shí)際，加大排查力度，范圍上要縱向到底橫向到邊全覆蓋。同時(shí)，逐案建立臺賬，明確責任人，及時(shí)就地做好化解工作。

督導檢查、推動(dòng)落實(shí)。為切實(shí)解決信訪(fǎng)化解工作，公司成立督導組，對各車(chē)間部門(mén)信訪(fǎng)化解情況進(jìn)行隨機抽查，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，幫助排除隱患，推動(dòng)整改落實(shí)。

強化責任，嚴格追究。各車(chē)間部門(mén)嚴格按要求、按時(shí)間組織人員對信訪(fǎng)矛盾問(wèn)題進(jìn)行橫到邊，豎到底的拉網(wǎng)式排查，對排查化解不到位或排查未能認真及時(shí)處理，造成嚴重后果的單位，要嚴格追究一把手和相關(guān)責任人的責任。