業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)

    連日來(lái)，南通揚子碳素股份有限公司利用多種形式學(xué)習貫徹安全生產(chǎn)責任制，并結合年終歲末安全形勢，找準安全工作重點(diǎn)，嚴查安全隱患，嚴肅責任追責，確保實(shí)現安全生產(chǎn)無(wú)事故。

    公司把安全生產(chǎn)責任制的貫徹落實(shí)作為生產(chǎn)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，結合組織架構和職責劃分實(shí)際，對安全職責相關(guān)制度、規定進(jìn)行完善修訂，更加貼合當前企業(yè)安全生產(chǎn)變化，真正做到有崗必有責。為確保層層落實(shí)到位，各車(chē)間部門(mén)將安全生產(chǎn)責任制納入到車(chē)間部門(mén)集中學(xué)習和職工自學(xué)內容，通過(guò)班前會(huì )、專(zhuān)題學(xué)習會(huì )全面深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )，要求領(lǐng)導班子以上率下、帶頭學(xué)習、帶頭掌握，從管理人員到一線(xiàn)職工都對照各自的安全生產(chǎn)責任制，逐條逐項進(jìn)行排查，補差補缺，從思想上對安全責任重新認識與定位，轉化為自覺(jué)行動(dòng)。同時(shí)，將安全生產(chǎn)責任制納入安全生產(chǎn)體系建設，作為重點(diǎn)進(jìn)行考核，加大考核力度，實(shí)行“一票否決”。公司安環(huán)處還將安全生產(chǎn)責任制納入日常檢查考核之中，定期開(kāi)展崗位動(dòng)態(tài)抽查，讓職工做到“必知必會(huì )”。

    在生產(chǎn)工作中，公司嚴肅責任追究，以四季度開(kāi)展的“安全生產(chǎn)無(wú)事故競賽”為平臺，嚴查安全死角、崗位隱患和不安全行為，并結合冬季安全特點(diǎn)，對設備防火、防凍、防粉塵進(jìn)行排查。對發(fā)生安全事故的單位，按照“黨政同責、一崗雙責、失職追責”的要求，對照安全生產(chǎn)責任制的責任清單進(jìn)行追查處理，嚴肅問(wèn)責。