業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)

   近日，南通揚子碳素股份有限公司組織開(kāi)展“金牌員工”評選活動(dòng)，贏(yíng)得了企業(yè)發(fā)展的正能量。

   公司提出了“挖掘亮點(diǎn)、體現價(jià)值”的人才管理理念，從2013年度開(kāi)始，每半年評選一次“金牌員工”評選活動(dòng)，制定了評選標準，面向普通員工，展示他們對優(yōu)秀團隊建設、弘揚新風(fēng)正氣的價(jià)值。

   2014年下半年公司“金牌員工”評選活動(dòng)于日前揭曉，經(jīng)過(guò)車(chē)間（部門(mén)）民主推薦、兩輪差額選舉，公司“金牌員工”評審組嚴格審核投票，最終評選出18名“金牌員工”，并進(jìn)行了“特別獎”表彰，在公司網(wǎng)站、廠(chǎng)報、內部QQ群等宣傳工具上進(jìn)行“金牌員工風(fēng)采錄”專(zhuān)欄展示，營(yíng)造出團結共榮、寬松和諧的企業(yè)氛圍。